“我的工資收到了，真心感謝你和其他好同志的辛苦努力……雖然錢不多，感謝你們，向你們致敬”。10月16日下午，通州區人社綜合執法大隊收到欠薪線索反映人陳某某發來的短信。工作人員立即回撥了電話，感謝反映人對勞動監察工作的支持和認可。
10月6日，通州區人社綜合執法大隊2023年新錄用人員陳思雯在國慶值班期間，通過江蘇智慧人社平臺上收到一條欠薪線索，她第一時間聯系當事人陳某某。原來，反映人由人力資源公司勞務派遣至通州區某企業，工作了4天，公司未兌現其工資。陳思雯隨即與勞務公司聯系，核實具體情況，向單位宣傳《工資支付暫行條例》《中華人民共和國勞動法》等相關的法律法規，同時聯系反映人，告知其后續所需要補全的手續。經協調，勞務公司表示愿意在發薪日支付，表示將以此為戒，加強勞動用工的科學規范管理。到了約定期限，工作人員也再次核實了職工薪資發放情況，確保其拿到工資。
做好根治欠薪工作，既是踐行以人民為中心的發展思想的具體體現，也是維護社會公平正義、促進社會和諧穩定的必然要求。通州區人社部門將認真貫徹“作風建設提升年”活動要求，結合執法實踐和服務對象需求，進一步加強服務型執法建設，做到服務有溫度、執法有準度、管理有精度。